Операционный (исполнительный) директор - Одесса - вакансия 851407


АКС, ЧП

Дата обновления: 12.06.2021

Город: Одесса

Профессия: Топ-менеджмент, руководители

Тип занятости: Не имеет значения

Текст вакансии:

Компанія «АКС», лідер у регіоні в фармацевтичному сегменті, в зв’язку з розвитком шукає результативного виконавчого директора з досвідом, який допоможе компанії вийти на новий рівень масштабування та прибутковості!
Чекаємо від виконавчого директора:
- Швидко адаптуватися в компанії, зрозуміти існуючі проблеми та сформувати план для їх вирішення
- Збільшити валовий прибуток компанії на % за встановлений період за домовленністю з генеральним директором та власником компанії, за рахунок відкриття нових аптек та оптимізації витрат
- Управління еффективністю керівників департаментів для своєчасного досягання стратегічних цілей та KPI компанії
- Організовувати, контролювати та приймати участь у своєчасному відкритті нових аптек
- Посилити команду керівників департаментів, здатних своєчасно і еффективно виконати завдання тактичних та стратегічного плану компанії
- Управління керівниками департаментів та 60 співробітниками офісу з контолем виконання задач та результативності по KPI
- Ініцювати та брати участь в описанні відсутніх та посиленні еффективності існуючих бізнес-процесів компанії
- Приймати активну участь в розробці та реалізації маркетингової стратегії компанії
- За допомогою існуючих та введенню нових інструментів управління, посилити организованність керівників департаментів
- Оцінювати результативність керівників деартаментів та швидко замінювати неєффективних керівників
Обов’язки на посаді:
- Збільшувати дохід та прибуток і скорочувати витрати компанії для досягнення показників стратегічного плану
- Ініцюювати розвиток нових напрямків та реалізацію нових проектів, за згодою с генеральним директором та власником компанії
- Впливати на своєчасне досягнення планових та стратегічних показників компанії
- Брати участь у розробці стратегічного плану компанії і домагатися своєчасного виконання завдань стратегічного плану
- Аналізувати та впливати на оперативні та стратегічні показники департаментів компанії
- Виявляти вузкі місця в департаментах та процессах компанії, впливати на вирішення проблем
- Контролювати і домагатися своєчасного досягнення цільових показників від керівників департаментів
- Проводити регулярні координації та збори з керівниками та співробітниками, щодо ефективності дій по досягненню планових показників. Проводити регулярні стратегічні сесії з керівникми департаментів
- Підтримувати свій авторитет і владу, а також авторитет власника компанії та генерального директора
- Проходити регулярне навчання у внутрішній академії компанії з метою отримання нових даних для зростання своєї результативності та посилення компетенцій
Умови роботи:
- Офіс в центрі міста
- Графік роботи з 09:00 до 18:00, вихідні дні: сб-нд.
- Можливість навчання в корпоративній академії компанії та підбирати профільне навчання, витрати на яке частково компенсує компанія
- Можливість реалізувати особисті проекти посади для розкриття свого потенціалу
Мотивація:
- Оклад 65%
- Змінна частина — % від результативності при виконанні планових показників
- Корпоративні привілеї: оплата таксі чи палива, медична страховка, оплата мобільного зв’язку, часткова оплата профільного навчання, оплата житла та інші привілеї при своєчасному досягненні показників стратегічного плану компанії
Кваліфікація та досвід:
- Досвід роботи в фармацевтичному рітейлі буде суттєвою перевагою
- Досвід системного відкриття торговельних об'єктів та управління їх прибутковістю
- Досвід керування колективом від 50 офісних співробітників та отримання необхідних своєчасних результатів від керівників відділень
- Досвід побудови (прописання) та вдосконалення бізнес-процесів компанії
- Досвід формування стратегічного плану компанії та своєчасної реалізації його завдань буде перевагою
- Досвід підбору команди керівників здатних працювати на розвиток компанії та на свій особистий розвиток
- Виражені лідерські якості, високий рівень самоорганізації, аналітичне та системне мислення
- Здатність організувовувати та мотивувати підлеглих
- Знання інструментів управління компанією (планування, координації, структура компанії, найм працівників, показники еффективності та інші)
- Здатність виявити проблеми в компанії та сформувати план своїх дій на посаді на випробувальний та на наступний період. Формувати та аргументувати власнику компанії план своїх дій на рік
Основні показники вимірювання результативності на посаді:
- Валовий дохід
- Валовий прибуток
Надаємо можливість: реалізувати свій потенциіал на посаді, вивести компанію на новий рівень розвитку, необмежено впливати на розмір своєї заробітноьої платні через досягнення показників еффективності компанії
Чекаємо результативного та досвідченого виконавчого директора орієнтованого на фінансові результати!




Контактные данные:

Чтобы связаться с работодателем, вам необходимо авторизоваться с помощью вашего логина и пароля.

Форма авторизации находится в шапке справа. Если у вас нет логина и пароля, вам необходимо зарегистрироваться.



Ищете удаленную работу? Множество вакансий и возможность размещения резюме на сайте Работа Дома!



Похожие вакансии