Верстатник деревообробних верстатів
Меблі ЛІВС
Дата: 1 тиждень тому
Місто: Сміла
Адреса: вулиця родини Бобринських, 119.
Вид зайнятості: Повна зайнятість

Вимоги:
- середня спеціальна освіта;
- досвід роботи верстатником деревообробних верстатів від 1-го року.
Обов’язки:
- розпилювати деталі на деревообробних верстатах відповідно до виставлених розмірів.
Умови роботи:
- працювати в дільниці по виготовленню корпусних меблів.
- Графік роботи: з 08.00 до 17.00, сб., нд. — вихідні.
Тел.:+38 (067) 233 - 35 - 26 — відділ кадрів
Як відгукнутися?
Щоб відгукнутися на цю вакансію, вам необхідно авторизуватися на нашому сайті. Якщо у вас ще немає облікового запису, будь ласка, зареєструйтесь.
Розмістити резюмеСхожі вакансії
Товарознавець (вул. Тельмана 3)
PROSTOR,
Сміла,
1 тиждень тому
Національна мережа магазинів PROSTOR у зв’язку із розвитком запрошує у свою команду Товарознавця магазину м. Сміла, вул. Тельмана 3. Вимоги: досвід роботи на аналогічній посаді; знання принципів збереження ТМЦ; досвідчений користувач 1С; знання процесу контролю товарних запасів; знання процесу приймання і переміщення товару; уважність до деталей, відповідальність, самостійність. Основні обов’язки: робота в команді та на результат. якісний облік і зберігання...

Слюсар-ремонтник
Меблі ЛІВС,
Сміла,
1 тиждень тому
Вимоги: досвід роботи (ремонт деревообробних верстатів). Обов’язки: виконання робіт з ремонту та обслуговування деревообробних верстатів. Умови роботи: працювати на ділянці з виготовлення корпусних меблів (вул. Артема, 119). Графік роботи: з 08.00 до 17.00; сб., нд. — вихідні. Тел.: 0672333526

Продавець-консультант
Торговий Дім Фортуна,
Сміла,
3 тижні тому
Ми — торгово-дистрибуційна компанія «Торговий Дім Фортуна» — лідер на ринку альтернативної тютюнової продукції в Україні, у пошуках до нашої команди кандидата на вакансію: Продавець-консультант, м. Сміла Ми пропонуємо: стабільну роботу в компанії, що динамічно розвивається; своєчасну виплату заробітної плати двічі на місяць — ставка +%; можливість професійного та кар'єрного зростання. позмінний графік роботи (15 робочих днів на місяць) з...
