Менеджер з кадрового та військового обліку

Основні обов'язки:

Кадровий облік:

• Налаштування ефективного процесу та оптимізація ведення кадрової документації відповідно до законодавства України (накази про прийом, переведення, звільнення, відпустки, лікарняні тощо) та відповідно вимог компанії і особливостей бізнесу.
• Формування та ведення особових справ працівників, оновлення даних у базах.
• Складання та подання обов’язкової звітності з кадрових питань
• Підготовка документів для перевірок контролюючими органами 

Військовий облік:

• Організація та ведення військового обліку працівників компанії відповідно до вимог законодавства.
• Постійна взаємодія з військовими та іншими відповідними установами.
• Складання звітності з військового обліку та контроль за змінами у військових документах працівників.
• Проведення консультацій серед працівників щодо змін у законодавстві, що стосуються військового обліку.

Автоматизація та комунікація:

• Надання працівникам консультацій із кадрових питань та військового обліку.
• Участь у розробці і впровадження внутрішніх політик, формуванні шаблонів, інструкцій щодо кадрових і військових процесів.
• Участь у проектах автоматизації кадрових процесів, впровадженні та веденні електронного документообігу з кадрового та військового адміністрування.

Основні вимоги:

Досвід роботи: від з-х років самостійного ведення  кадрового та військового обліку 

Освіта: вища (бажано), сертифікація з військового обліку

Глибоке знання законодавства України у сфері трудового права та військового обліку.

Навички роботи з програмами обліку (1С, BAS, або інші HR-системи).

Комунікабельність і вміння взаємодіяти з іншими структурами.

Відповідальність та проактивність

Вміння користуватись ШІ

У нас ви точно отримаєте:

• сучасну корпоративну культуру та амбітні завдання в компанії, що швидко зростає та цінує таланти; креативну команду та нетворкінг, що надихає;
• дотичність до проєктів, які наближають Перемогу;
• можливість швидко прогресувати (курси, тренінги, навчання, менторство, доступ до ключових спікерів, фокус на здобуття унікальної інформації); корпоративна англійська та доступ до електронної бібліотеки;
• корпоративне медичне страхування;
• гнучкий графік і гібридний формат роботи;
• конкурентоспроможний офіційний дохід, соціальні гарантії, зокрема оплачувану відпустку 24 календарних дні та лікарняні;
• інноваційний офіс у UNIT.City, що має укриття та забезпечений усім необхідним для безперебійної роботи.

Як податися на вакансію:

Надішліть на пошту [email protected] ваше резюме та мотиваційний лист.

Приєднуйтеся до Forbes Ukraine і станьте частиною команди, яка формує майбутнє України!

Надсилаючи резюме на вакансію, ви даєте згоду на використання ваших персональних даних компанією Forbes Ukraine у рамках чинного законодавства України. Компанія Forbes Ukraine гарантує конфіденційність звернень та переговорного процесу під час відбору кандидатів на вакансію.