Hr бізнес-партнер

Компанія запрошує до співпраці.

Обов'язки:

- Розробка та впровадження стратегій у сфері управління персоналом;

- Організація процесів набору персоналу та адаптації нових співробітників;

- Підтримка та розвиток корпоративної культури.

Вимоги:

- Знання трудового законодавства України;

- Вміння працювати в умовах високого темпу та стресостійкість.

Переваги:

- Конкурентна заробітна плата;

- Можливість кар'єрного росту та професійного розвитку;

- Дружній колектив та комфортні умови роботи.

Якщо ви готові приєднатися до нашої команди та взяти на себе відповідальність за розвиток нашого персоналу, надсилайте своє резюме. Ми чекаємо саме на вас!