Менеджер з розрахунків заробітної плати, бухгалтер

Функціональні обов’язки:

• обробка та розрахунок заробітної плати, відпусток, лікарняних листів, та інших виплат співробітникам відповідно до чинного законодавства України та правил Компанії;


• забезпечення точності та своєчасності нарахувань заробітної плати та пов’язаних з нею виплат, включно зі своєчасною сплатою податків і зборів;


• підготовка та подання звітів з податків, заробітної плати та інших звітів, необхідних законодавством України;


• робота з програмним забезпеченням і вихідними даними для обробки заробітної плати та впровадження ефективних методів і процесів для поліпшення роботи відділу;


• взаємодія з іншими відділами з питань, що стосуються всіх виплат і нарахувань;


• оперативне вирішення питань, пов’язаних із виплатами заробітної плати.

Наші очікування від кандидата:

• Бажано досвід роботи від 1 року;


• Уміння працювати в колективі та бажання розвиватися разом з компанією;


• Впевнений користувач ПК (1С, BAS, M.E.Doc, Вчасно).

Вимоги:

• досвід роботи в обробці заробітної плати та пов’язаних з нею завданнями — від 2 років;


• вища або середньо-спеціальна освіта — бухгалтерський облік, фінанси або управління персоналом;


• знання законодавства України, що стосується виплат заробітної плати та оподаткування;


• уміння працювати з програмним забезпеченням для обробки заробітної плати;


• відмінне знання бухгалтерського обліку;


• любов до цифр і розрахунків, організованість, увага до деталей і хороші комунікативні навички.

Резюме, із зазначенням списку своїх досягнень та бажаного рівня заробітної плати, надсилайте на e-mail — [відгукнутися]